7月16日，由市政府主办，市委组织部、市人社局、高新区管委会承办的大连市2026年夏季人才招聘大会暨海外学子专场招聘会在大连世界博览广场举行。305家企业提供岗位7900个，吸引求职者1.1万名，达成就业意向4300人次，直播带岗在线观看超4.6万人次。
海外学子回国就业，最大的痛点往往不是没有岗位，而是信息不对称——不知道哪些岗位真正需要自己的专业背景，不清楚自己能享受什么政策，不了解国内的求职逻辑和节奏。夏招会的海外学子服务链条，恰恰切中了这个痛点，扎扎实实做了三件事：一对一职业指导——专业服务机构工作人员现场坐镇，帮学子梳理简历、诊断求职方向；精准岗位推介——人工智能、绿色金融、国际医疗等前沿领域的高端岗位被划出重点，与学子的专业背景逐一匹配；政策集成直达——人才办、人社、公安、住建等多部门现场联合办公，落户、住房、人事档案等问题一站式解答。
围绕大连优势产业版图，高技术船舶与海工装备、绿色石化与新材料、智能软件与信息技术、新能源装备、生物医药等领域头部企业同台亮相。恒力重工、大连船舶海洋工程、东北特钢等龙头企业，科利德、融科储能等专精特新“小巨人”企业，以及东软云科技、信维科技等软件信息服务领军企业齐聚现场，释放技术研发、生产管理、职能支持、市场拓展等多元岗位，为不同专业背景的海内外学子提供适配的发展机会与成长平台。
从行业分布看，高端装备制造类占比约41%，新材料与精细化工类约17%，软件与信息技术服务类约8%；从岗位结构看，技术研发类超过四成，工程技术类约两成；学历需求方面，本科及以上岗位占比66%，其中硕士及以上近26%。
值得关注的是，大连制造业向智能化、高端化转型，对复合型工程技术人才需求持续攀升，部分资深岗位月薪达2万至3.5万元；软件与信息技术服务业也提供了大量与前沿技术接轨的优质岗位，嵌入式开发、AI应用工程师等方向需求集中释放。
大会还设立了大连高新区青年人才训练营和OPC招募专区。前者以“海聚高新、携手向新”为主题，推介青年发展型城区规划，意向人才可现场报名参营，享受免费培训并考取职业技能等级证书；后者面向海外学子及创业团队宣传支持政策、规划创业路径。从岗位对接到创业孵化，从政策咨询到能力提升，大连为海外学子提供的服务已经超越了“找到一份工作”的层面，正在向“成就一番事业”延伸。
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